网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
不是正式员工辞职需要提前多久
释义
法律分析:根据劳动合同法的规定,不是正式员工辞职需要提前三天通知用人单位。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
根据个人所得税法规定专项扣除的是
个人所得税专项扣除项目计算时间
个人所得税专项扣除什么时候执行?
个人所得税专项附加扣除暂行办法的实施时间
公司破产资不抵债法人是否要赔偿
公司破产资不抵债法人需不需要赔偿呢
企业破产资不抵债要承担哪些责任
企业破产资不抵债要承担什么责任
大额信用卡债务还不起,被强制执行有什么后果
巨额信用卡债务还不上,强制执行后果
信用卡欠太多无力偿还,法院判决执行后就结束了吗
信用卡巨额债务还不上,判决结果如何
巨额信用卡债务还不上,如何强制执行
有限责任公司资不抵债法人要坐牢吗?
有限公司贷款还不上法人承担什么责任 -法律知识
公司欠款无力偿还时法人怎么办?
公司欠款无力偿还时法定代表人怎么办
公司欠款无力偿还时法定代表人怎么办
公司法人欠款无力偿还怎么办 -法律知识
信用卡欠款法院判决后无能力偿还怎么办 -法律知识
判决后无力偿还信用卡欠款怎么办?
信用卡暂时无力偿还,判决结果是怎样的
外国人刑事拘留程序?
外国人刑事拘留程序 -拘留
被打了要怎样算轻伤
引渡法
引渡方式
引渡国
引渡令
引渡请求书
引渡请求之优先权
引渡人
引渡诉讼
引渡条约
引渡外侨
引渡要求
引渡与追诉的同一
引渡之障碍
引渡专约
引渡罪
引渡罪犯
引航
引航船舶
引航员
引进
引进技术的消化吸收
引进外资
引进专利
引咎辞职
引力原则
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/24 17:46:18