职工到50岁单位迟退能得到补尝-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	职工到50岁单位迟退能得到补尝
释义	职工到50岁被辞退，可以得到补偿。辞退福利通常采取解除劳动关系时一次性支付补偿的方式，也有通过提高退休后养老金或其他离职后福利的标准，或者在职工不再为企业带来经济利益后，将职工工资支付到辞退后未来某一期间的方式。
随便看	首钢总公司改制区别有哪些首钢搬迁的补贴是什么石家庄建国路打通涉及拆迁嘛武安新金钢铁准备往哪里搬迁为什么要建设雄安新区为什么南钢不搬迁了哪些单位搬到雄安新区雄安新区拆迁补偿政策雄安新区拆迁安置政策雄安新区拆迁补偿标准雄安新区拆迁补偿政策石家庄长安区拆迁计划北京房山线三期规划为什么要建设雄安新区河北雄安新区在建什么工程哪些单位搬到雄安新区雄安新区搬迁补偿标准建设雄安新区的原因雄安新区拆迁政策雄安新区拆迁补偿海淀区山后拆迁石家庄塔北路何时贯通保定拆迁规划雄安新区搬迁补偿标准雄安新区拆迁补偿 BOND bond bond and disposition in security bond broker bond case bond debits bond discount bonded bonded area bonded certificate bonded debt bonded exhibition bonded factory bonded goods bonded goods bonded group bonded shed Bonded Warehouse bonded warehouse bonded warehouses bonded warehouse warrant bonded zone bond floatation bond for key construction projects bond for performance of construction contract

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。