同工同酬是正式工还是临时工-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	同工同酬是正式工还是临时工
释义	法律分析：同工同酬是临时工，同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。是的，临时工与正式工是同工同酬的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十一条规定：用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。
随便看	清算期间可以卖公司资产吗公司如何清算资产公司怎么去清算资产公司怎么清算资产资产清查谁负责？企业清算期间可以卖公司资产吗公司清算资产的处理方式有哪些公司进行财产清算是不是破产？如何进行公司资产清算哪些情形才能清算公司公司做资产清算怎么做公司清算的财产如何处理公司清算中可随时处置财产吗如何清算股份有限公司资产？公司有权检查私人物品吗公司有权检查私人物品吗财产清查结果的处理步骤是什么财产清查的基本方法，财产清查结果处理的基本要求对两种财产清查制度的浅析清算组发现公司财产不足清偿债务的该怎么办处置债权债务需要遵守什么原则公司清算后债务怎么处理企业债权债务清理要注意什么问题公司债清欠的五大注意事项公司清算实物资产如何处置,企业清算工资怎么处理 punishment with years of forced labor in ancient China punish on the spot punish severely punish without leniency punish with severity punitive punitive damages punitive damages punitive damages punitive damages Punitive Damages punitive damages Punitive damages punitive expedition punitive interference punitive intervention punitive measure punitive power punitive sanction pupil pupil pupilage pupillage pupillarity puppet

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。