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问题	辞职最快几天可以走人
释义	试用期提前三日通知用人单位，正式员工提前30日通知用人单位。辞职需要提前30天，以书面形式通知公司，30天到了可以走人；试用期只要提前3天通知单位就可以离职走人。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。该内容由王婧律师和点行律询共创回答
随便看	下列情形中，不属于刑法第263条规定的对抢劫罪加重法定刑的情形是？？抢劫罪加重情节如何认定,抢劫会判死刑的情形有哪些可以对抢劫罪从轻减轻处罚的情形是哪些? 我国刑法对劫夺被押解人员罪既遂的处罚规定是什么？ ·?未婚生育孩子户口如何落先生孩子后登记能上户口么 -户口新儿子上户口需要什么未婚生子户口迁移问题未婚先孕怎样上户口未婚先孕怎样给孩子上户口？未婚先孕上户口的方式未婚生子户口迁移问题未婚生子上户口需要准备哪些材料？因为疫情退房可以拿回押金吗军官转业年限要求公安提拔年限少几天债务人无偿还能力要怎么办社保卡要该如何办理网上怎么申请社保卡办理呢在网上怎么办社保卡社保应当如何办理？新生儿“落地参保”政策在宁夏陆续推开西宁新生儿医保政策，新生儿医保办理流程是什么劳动者享有职业卫生保护权利吗？劳动者可享有的职业卫生权利是什么 -法律知识 be exempted from any fees or duties be exempted from liabilities for breach of contract be exempted from prosecution be exempted from punishment be exempt from bankruptcy be exempt from military service be expatriated be forced be forced to commit a crime be forced to leave one's native land before before and after beforehand before the arrest before the court before the due date before the event before the tribunal of conscience before the tribunal of public opinion be found guilty be found guilty of corruption be found guilty of taking bribes be found out and brought to justice be freed befuddle

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