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问题

签了劳动合同不想干了怎么办

释义

法律分析：

    这种情况属于劳动者提前离职，只需依法提前30天通知或和单位协商一致即可解除劳动合同。
    如果劳动者还在试用期内，则只需提前三日通知用人单位即可解除劳动合同。

法律依据：

    《中华人民共和国劳动法》
    第三十六条　【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

    第三十七条　【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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