没有提前一个月离职扣工资合法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没有提前一个月离职扣工资合法吗？
释义	法律分析：没有提前一个月离职扣工资不合法，没有提前辞职，公司是不能扣工资的。员工违反提前30天书面通知的规定，因此给企业造成损失的，企业可以要求员工承担赔偿责任。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	哪些行业必须设置安全管理机构或人员国家标准中要求四种安全设施国家标准中要求四种安全设施棚户区改造拆迁中砖混结构和砖木架构赔付一样合理吗苏州公租房申请条件2023年苏州公租房申请条件是什么户口和居住地不一致孩子上学怎么办居住地与户籍不一致如何入学？户口和居住地不一致孩子上学怎么办？孩子户口与居住地不一致，如何解决上学问题？居住地与户籍不一致应该入学幼升小户籍地址和居住地址不一致户口和居住地不一致怎么上学？户口和居住地不一致孩子上学有什么办法？户口和居住地不一致孩子上学有什么办法居住地与户籍不符户口和住房不一致怎么入学？苏州廉租房申请流程苏州廉租房申请条件是什么? 强制住户搬出危房的程序法律问题危房必须强制拆迁吗危房住户强制搬离的法律依据法律问题危房住户强制搬离的法律依据 -拆迁补偿危房住户强制搬离的法律依据？危房住户强制搬离的法律依据 grace period for payment of fees grace period for the filing of an application gradation gradation of crimes gradations gradations of crime grade grade 10 judge grade 10 prosecutor Grade 10 public prosecutor grade 11 judge grade 12 judge grade 12 prosecutor grade 12 public prosecutor grade-1 accountant grade 1 cultural relics grade-1 judge grade 1 judge grade 1 lawyer grade 1 notary public grade 1 prosecutor grade 1 public prosecutor grade 2 attorney grade 2 certified architect grade 2 certified public accountant

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。