公司没有体检合法吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司没有体检合法吗 -法律知识
释义	法律分析：给员工定时体检，仅仅是用人单位给员工的某一项福利的体现，并不是国家法律强制要求的，因此，即便是用人单位未组织给员工体检，也是合法的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十四条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
随便看	故意割掉别人的两个睾丸会判几年故意割掉别人的两个睾丸会判几年？故意割掉别人的两个睾丸会判几年？把男人的睾丸割了会判刑多些年？把男人的睾丸割了会判刑几年把别人睾丸割了判多长时间？故意割掉别人的两个睾丸会判多少年? 故意割掉别人的两个睾丸会判几年 -法律知识割掉他人的睾丸判几年 -法律知识故意割掉别人的两个睾丸会判几年? 把男人的睾丸割了会判刑几年？把男人的睾丸割了会判刑几年把别人睾丸割了判多少时间把别人睾丸割了判多久？踢爆别人睾丸判多长？把别人睾丸割了判多久把别人睾丸割了判多长时间男子摘除睾丸被判刑几年故意割掉别人的两个睾丸会判几年把别人睾丸割了一般会判多长时间根据气象法的规定负责全国气象工作的是 -法律知识气象局里面有哪些东西各级气象主管机构所属的什么电么各级气象主管机构所属的什么电？气象局归哪个部门管 market for labor market information marketing marketing board marketing channels marketing concept marketing contract marketing cost marketing expenses marketing mix marketing place of products marketing price marketing research marketing research by sampling marketing subsystem market management Market, Market Overt market mechanism market of agricultural products Market Order market order market-oriented economy market-out clause market overseas market overt

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。