现在怀孕8个月了，请病假怎么算工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	现在怀孕8个月了，请病假怎么算工资
释义	有工资。1、保胎假，工资按照病假发保胎假是由医生开证明，所以按病假待遇发放工资。2、产前假，工资按八成发怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。女性职员在达到法定结婚年龄之后，可以自主选择是否结婚，结婚是由婚假的，婚后怀孕也可以请孕妇假。【本文关联的相关法律依据】《中华人民共和国劳动法》第六十一条不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
随便看	公司法人要求退股是否可以,主要依据是什么公司股东转让需要缴纳什么税？股东之间转让股份是否需要交税呢换驾驶证要什么条件怎么准备聘用合同和劳动合同的不同之处有哪些？正式合同和劳务合同有什么区别 -劳动合同入职合同与劳动合同的区别及重要性浅析劳务合同与正式合同的关键差异及联系聘用合同与劳动合同的不同点有哪些国税偷税漏税处罚标准是什么？偷税漏税最新处罚是如何的工作期间出车祸如何赔偿丢失发票后的处理手续是怎样的施工方垫付工程款是否禁止十几年的欠条法律上是否还有效宁夏纠纷协议书诉讼时间怎么算结婚证离婚证丢了补办手续破产财产清偿的先后顺序是什么破产财产清偿的先后顺序是什么？异地社保停交多久失效异地低保住院报销流程 -法律知识欠钱超过三年怎么办 -法律知识一直找不到借款人过了时效怎么办民法典中变更子女抚养可否全权代理变更抚养关系如何执行 particulars of the applicant particular state organ particular stock particular successor particular tax on burning oils particular treaty parties in dispute parties on both sides parties thereto parties to a bill parties to a contract parties to administrative jural relations parties to a joint venture parties to an economic lawsuit parties to a primary contract parties to civil litigation parties to hostilities parties to the case parties within and beyond the borders partisan partisan troop Partition partition partition partition

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。