做满三天有工资吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	做满三天有工资吗？
释义	法律分析：劳动者在试用期内只工作三天的，劳动者有工资，用人单位应该按工作的天数支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
随便看	申请执行人能只申请执行担保人么申请执行人能只申请执行担保人么？申请执行人是否只能执行担保人申请执行人能只申请执行担保人嘛？担保人就是第二被执行人么？担保人是第二被执行人吗？担保人是第二被执行人吗 -法律知识一般担保人被执行人执行中担保人追加为被执行人实现担保物权的案件管辖法院是哪里？应该如何确定担保合同纠纷管辖债务纠纷中担保人需要具备哪些条件？担保人起诉债务人应当注意什么担保人起诉债务人需要哪些条件？担保人起诉债务人的法律依据是什么？债权人起诉担保人有哪些条件实现担保物权可以协议管辖吗担保合同管辖法院? 如何确定担保合同纠纷的管辖法院担保合同合同的管辖入室盗窃立案标准入室盗窃罪立案标准是怎样的商品房退房流程是怎么样的？江北区逃税罪请一个律师一般是多少钱遵义市汇川区交通违章要缴纳哪些费用对起诉书的答辩对侵权行为地法的限制对求偿的赞助对全体当事人均有约束力对人对人关系说对人管辖权对人合同对人捐税对人判决对人侵权行为对人权对人权和对物权对人身的侵犯行为对人私犯对人诉讼对人信托对人选择权对人义务对世权对世义务对事管辖对事实的解释对事实的认定对事实的误解

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。