预算员工作失误责任大不大-法规政策咨询及电话投诉类法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	预算员工作失误责任大不大
释义	法律分析：属于工作过错，公司有损失的，要承担责任。法律依据：《中华人民共和国工资支付暂行规定》第六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的百分之二十。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
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