网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
提成属于工资吗?
释义
律师分析:
算。根据企业会计制度以及税法、统计、劳动等方面的相关规定,发放给员工的根据其工作业绩计算的“提成”,属于员工的劳动报酬,应当作为奖金计入工资总额中。因此,在会计核算时,应当与其他工资项目一样处理。同时,按照税法规定,代扣代交个人所得税。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
行政处罚程序包括哪些
行政处罚的具体程序是什么
行政处罚程序有哪些?
行政处罚程序包括什么?
行政处罚程序包括哪些
对交通事故责任认定书判决不服如何上诉
交通事故责任认定书不服是否可以起诉
16岁能参加工作吗 -法律知识
自己可以续买生育险吗?
车被拖走可以找人代自己去 -法律知识
阿坝小金县交通违章处理的步骤怎么规定的
重庆职工在什么样的情形下不属于工伤
重庆职工什么情形的伤害认定为工伤
重庆职工遇到什么情况可以认定为工伤
在重庆哪种情况下不被认定为工伤
重庆职工在什么样的情形下不属于工伤
在重庆职工发生哪些意外属于工伤
重庆职工工伤后应如何就医
重庆职工哪些情况可以认定为工伤
重庆职工在哪种情况下不被定为工伤
在单位意外摔伤算工伤吗?
工伤属于医保吗 -医疗保险
工伤保险和医保有什么区别
工伤属于医保吗 -医疗保险
电动车要戴安全帽规定 -法律知识
military attorney
military authority
military base
military behavior
military bloc
military blockade
military boundary zone
military capitulation
military case
military ceremonial
military charge
military code
military coercion
military command
military command contract
military commandment law
military commission
military condition
military conflict
military conquest
military consideration
military contributions
military control
military control commission
military control zone
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/21 4:44:26