入职不到一年有年假么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职不到一年有年假么
释义	法律分析：入职不到一年的，一般不可以享受带薪年休假。职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假。法律依据：《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
随便看	已经离婚孩子抚养权可以更改吗？已经离婚了孩子抚养权是否可以更改离婚后孩子的抚养权能更改吗已经离婚了孩子抚养权是否可以更改? 孩子判女方男方还能变更抚养权吗？怎么变更小孩的抚养权？判给还有的房产变更小孩抚养权后什么情况下可以变更孩子的抚养权孩子抚养权如何进行变更？怎么变更孩子的抚养权呢要变更孩子抚养权，如何变更抚养权? 如何变更小孩的抚养权？法律规定的如何变更孩子抚养权小孩抚养权怎么变更孩子的抚养权怎么变更？孩子的抚养权怎么才能被变更小孩的抚养权怎么变更？变更孩子的抚养权怎么办？孩子抚养权怎样变更？孩子的抚养权变更怎么办? 变更孩子抚养权怎么办? 变更孩子抚养权怎么办成年的孩子判决抚养权变更后怎么办房子质量问题怎么起诉开发商楼上把我家泡了起诉他家户主还是夫妻 right of retainer right of retention right of retirees to guarantee livelihood right of retrieval right of review for systematic breach right of revision right of revocation right of revolution right of sanctuary right of scrutiny right of search right of search right of second claim right of selective compiling or extracting right of self-defense right of self-determination of the peoples right of self-preservation right of set-off right of set-off right of setoff right of silence right of special custody right of status right of stoppage in transitu right of subrogation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。