用人单位什么时候签订劳动合同-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位什么时候签订劳动合同
释义	法律分析：用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系时，就应该签订劳动合同，最迟应在一个月内订立书面劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	买房子签合同有哪些问题购房合同有何需要注意的陷阱购房合同中如何解决？在深圳市外的医院发生符合重疾险报销范围内的费用是否可以直接刷卡记账？在深圳市外的医院发生符合重疾险报销范围内的费用是否可以直接刷卡记账在深圳市外的医院发生符合重疾险报销范围内的费用是否可以直接刷卡记账？？衡水市慢性的病门诊报销政策法律问题一方骗婚离婚如何的效力离婚财产如何分割骗婚？单方提出离婚财产如何分割离婚时被骗了可以再要求重新分割财产吗订立离婚财产分割协议欺诈行为有效吗骗婚夫妻共同财产离婚后如何处理一方重婚离婚财产分割是怎样的离婚财产分割一方反悔一方有错离婚财产怎么分离婚财产欺诈：如何依法分割？一方隐瞒病史结婚,需付什么后果遭受离婚诈骗应如何维权？夫妻离婚判决书造假可以吗假离婚法院应该怎么样处理假离婚成了真离婚应该怎么分财产？假离婚成了真离婚,财产还能不能再次分割假离婚成了真离婚怎样分财产假离婚成了真离婚，财产还能再次分割吗？ privateer Privateer privateering privateer's license private foreign investment private foundation private gainful occupation private gaol private hearing private hiring of service private holding company private houses owned by foreigners private housing private immovable property private industrialists and businessmen private industry and commerce private injuries private injury private inquiry private interlocal law private international law private international law private international law in the Tang Dynasty of China private international organization private interpersonal law

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。