| 问题 | n+2赔偿怎么算 |
| 释义 | “n+2赔偿”是指在交通事故中，对于因交通事故而导致的死亡或者残疾，除了依法应当获得的赔偿外，还应当获得两倍的赔偿金额，即“n+2”赔偿。 具体计算方法如下： 1. 对于因交通事故导致的死亡，应当根据《道路交通事故处理办法》第三十二条的规定，按照下列标准计算： （1）死亡赔偿金：按照死者生前年收入的十二倍计算，但是不得低于当地最低工资标准的十二个月。 （2）丧葬费：按照当地规定的标准计算。 2. 对于因交通事故导致的残疾，应当根据《道路交通事故处理办法》第三十三条的规定，按照下列标准计算： （1）伤残赔偿金：根据受害人的伤残程度，按照相应的伤残等级和当地规定的伤残赔偿标准计算。 （2）医疗费用：根据实际发生的医疗费用进行赔偿。 （3）营养费：根据实际发生的营养费用进行赔偿。 （4）交通费：根据实际发生的交通费用进行赔偿。 （5）误工费：根据实际发生的误工费用进行赔偿。 （6）护理费：根据实际发生的护理费用进行赔偿。 （7）住宿费：根据实际发生的住宿费用进行赔偿。 对于因交通事故导致的死亡或者残疾，除了以上的赔偿外，还应当获得两倍的赔偿金额，即“n+2”赔偿。例如，如果根据上述计算方法，应当赔偿的金额为100万元，那么实际应当赔偿的金额为100万元×2=200万元。 需要注意的是，具体的赔偿标准和计算方法可能因地区和案件的具体情况而有所不同，因此在实际操作中需要根据相关法律法规和司法解释进行具体的处理。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法（2012修订）》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 |
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