18岁是童工吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	18岁是童工吗
释义	法律分析：不算。童工是指未满十六周岁的劳动者。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	请问您知道离婚调解不成怎么办离婚案调解不成该如何判诉讼离婚调解不成怎么办对离婚调解不服怎么办法院离婚调解的方法法律问题法院离婚调解的方法成都车辆过户具体地点法律问题成都汽车过户办理流程和电话查询是什么成都汽车过户办理费用和政策规定是如何的成都汽车过户线上查询和办理条件是如何规定的成都汽车过户办理条件和办理费用是如何规定的成都汽车过户办理费用和线上查询是怎样的成都汽车过户办理时间和办理流程有哪些建筑劳务是承揽合同还是建设工程合同建筑工程劳务施工合同内容有哪些在我国劳务协议可以算劳动合同么劳务合同的法律规定是什么？劳动协议和劳务合同的区别 -法律知识正式合同与劳务合同劳务协议是劳动协议吗劳务合同与劳务协议有何分别劳务合同与劳务协议有何区别？建筑劳务合同属于什么合同？劳务合同与建筑施工合同的区别？建筑劳务合同如何签订 chartered period chartered reserve resources chartered right chartered right of petroleum exploitation chartered ship chartered voyage charterer charterer charterer pays dues charter-hire chartering agent chartering broker chartering mode chartering order chartering space charter member charter member state charter money charter of concession charter of fishing port management Charter Of Franchise Charter Of Liberties charter of liberties charter of novodamus charter of pardon

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。