上班没有签劳动合同违法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	上班没有签劳动合同违法吗
释义	法律分析：如果员工到新公司开始上班，还没有签订合同就要上班了，犯不犯法是需要看工作的时长的。如果是一周之内是不违法的。但是如果一个月后还没有签订相关的合同，则该公司就是违反了法律法规。应签订劳动合同的时间是自上班至上班一个月内。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	证人出庭作证的程序有哪些？证人出庭作证的流程是什么?？证人出庭作证的程序是什么样的? 证人出庭作证程序是怎样的法官法回避的情形执行庭采取何种策略？应对对方不出庭的诉讼策略法庭拒绝判决，对司法公正的影响如何防范庭外影响对审判产生的影响？被告有权拒绝法院进行测谎吗？被告有权拒绝法院进行测谎吗 -法律知识在法庭上说谎,可以报警吗证人出庭在哪个环节证人出庭作证的流程是什么? 发回重审证人出庭作证是合理的行为吗证人出庭的必要性证人如何出庭作证证人如何出庭作证证人如何出庭作证证人出庭在哪个环节证人出庭作证的流程是什么? 申请法院强制执行探视权前提是什么探视权多长时间可以强制执行? 探望权可以申请强制执行吗？探视权的强制执行申请书法律问题 object of audit object of civil jural relations object of connection object of copyright object of crime object of criminal action object of dictatorship object of execution object of insurance object of legal regulation object of legal relationship object of litigation object of malfeasance object of ownership object of prescription object of prevention object of proof object of proprietary right object of protective legal relation object of punishment object of right object of rights and obligations object-of-right theory object of search object of supervision

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。