试工一天没签合同无工资合法么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试工一天没签合同无工资合法么
释义	依据我国相关法律的规定，试岗期没有工资肯定是不合法的，劳动者在试用期的，用人单位应该按不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十支付工资。《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
随便看	在超市展览商品不销售算不算无照经营？什么叫商业特许经营？买卖合同与承揽合同的主要区别，常见的承揽合同有哪些承揽合同和销售合同的区别承揽合同是什么及有什么特点承揽合同和销售合同的区别承揽合同的特征有哪些加工承揽合同和购销合同的区别务工合同和劳动合同有什么区别劳动合同和务工合同有什么区别重大误解是怎么表现的 -法律知识什么情况属于重大误解如何构成重大误解？自愿离婚协议书样本自愿离婚协议书格式自愿离婚协议书范本1 民法典授权委托书是怎么规定的法院委托书范本个人电子眼拍“闯红灯”的工作原理遮挡视野是否侵权为什么很多压实线没扣分交通视线遮挡引起的责任判定没有红绿灯路口压实线算违章吗法拍房的弊端是什么占道行驶抓拍扣几分 arbitration of economic contract arbitration of exchange arbitration office arbitration of foreign economic trade arbitration of special matters arbitration of technology contracts arbitration organ for economic contract arbitration proceedings arbitration rules Arbitration Rules of the UN Commission of International Trade Law arbitration system arbitration treaty arbitration tribunal arbitration tribunal of technology contracts arbitrative examination and determination arbitrator arbitrator Arbitrator arbitrator arbitrator Arbitrator arbitrator for technology contracts arch archaeological excavation archaeological excavation danwei

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。