辞职后劳动关系如何处理-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	辞职后劳动关系如何处理
释义	依据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。由此可见，辞职后的劳动合同，用人单位会保存两年，一般两年后该劳动合同就会被销毁。
随便看	社会实践必须盖公章吗大学生社会实践可以去居委会盖章吗社区盖章应该在哪里盖单位公积金账户怎么登录吴江异地身份证办理点 ??100 -法律知识入党50年纪念章可有编号学校可以以性别为由拒绝录取女生吗女方拒绝性行为算什么？学校可以以性别为由拒绝录取女生吗学校可以以性别为由拒绝录取女生吗学校可以以性别为由拒绝录取女生吗？女方请求退还彩礼但是已经拒绝怎么办学校可以以性别为由拒绝录取女生吗学校可以以性别为由拒绝录取女生吗？学校可以以性别为由拒绝录取女生吗？学校可以以性别为由拒绝录取女生吗如何处理当离婚申请被对方拒绝的情况？女方请求退还彩礼但是已经拒绝怎么办女方不同意离婚拿死威胁咋办女方不同意离婚拿死威胁咋办带一个人怎么处理所谓无因管理是什么意思所谓无因管理是什么意思呢党员介绍信回执不寄回有什么影响 join in appeal joining zone of town and country joint joint JOINT joint acceptor joint account joint account clause joint accounting for deposits and loans joint act joint action joint act of tort joint acts of law joint administration joint adventure joint adventure joint agency joint agent joint agreement Joint & Survivor Annuity joint and mutual will joint and several joint and several joint and several bond joint and several contracts

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。