离职必须要书面申请吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职必须要书面申请吗
释义	法律分析：不是依据我国劳动合同法的规定，劳动者要离职的，应该提前通知用人单位，而通知可以是书面通知，也可以是口头通知，所以没有书面辞职申请，尽了通知义务后，也可以离职的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	出租车发票丢失怎么报销 -发票没签三方合同报到证发到哪里人寿保险合同丢了怎么办人寿保险合同丢了应该怎么办三方合同丢失如何补办人寿保险合同丢了怎么办人寿保险合同丢了要怎样办人寿保险合同遗失应该怎么办？人寿保险合同丢了如何办人寿保险合同丢了应该怎么办? 人寿保险合同丢了怎么样办出租车发票丢失怎么报销？人寿保险合同丢了该怎样办人寿保险合同丢了应该如何办出租车发票丢失如何报销? 人寿保险合同丢了怎么办人寿保险合同丢了怎么办出租车发票丢失怎么报销 -发票人寿保险合同丢了怎么办人寿保险合同丢了应该怎么办入职体检发票丢了怎么办入职体检发票丢了怎么报销牙科能用社保卡吗种牙可以用社保卡吗种牙能用医保卡吗 evidence by deposition Evidence, Clear And Convincing evidence code evidence for defense evidence for prosecution evidence for the defense evidence for the prosecution evidence from personal interviews evidence identification evidence in chief evidence in chief evidence in support of alibi evidence in writing evidence law evidence list evidence material evidence obtained by polygraph evidence of a crime evidence of assessment evidence of conformity evidence of damage evidence of debt evidence of guilt evidence of identity evidence of innocence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。