解除劳动合同多久能签新合同-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	解除劳动合同多久能签新合同
释义	解除劳动合同后即可签订新的劳动合同，法律对于签订新的劳动合同并没有限制性规定。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	天津一次性伤残就业补助金的赔偿标准是多少？天津一次性伤残就业补助金赔偿标准 -法律知识什么是反倾销诉讼反倾销税由谁承担国际物流为什么交过增值税还要求交海关税补缴车船税要哪些资料 8级伤残赔偿标准2023 8级伤残赔偿金离婚后老年人卖房是否需要缴纳所得税？老年人离婚后如何处理赠与财产所得税问题？老年离婚，如何处理婚前婚后财产？离婚后老年人社保中的税前扣除如何处理？老人离婚怎么分财产怎么办理喝酒死亡没有尸检报告可以起诉吗 -法律知识酒驾死人为什么没判刑酒驾死人为什么没判刑？加班工资的诉讼时效？拿月薪每晚加班有加班费吗？侵权责任法中的责任如何定义什么是指侵权责任法的渊源一般侵权责任的基本内涵直接侵权责任的定义是怎样规定的定西社会保险费延缴申请在哪办理定州社会保险费欠费补缴申报在哪办理公务员离职需承担违约责任吗？ not to prove the point notwithstanding notwithstanding not worth litigating no unauthorized use nourish no use of no use of force N.O.V. nova causa interveniens Novation novation novation novation novation novation novation of a contact novation of creditor's right novation of debts novation of obligation noveau riche novel novel assignment novel disseisin novels

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。