网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
干完一个月就走可以要薪资吗
释义
律师分析:
干完一个月就走可以要工资。正常情况下,你提出离职要求,公司是没有理由扣发你的工资不发的。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》
第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
随便看
二手房能贷多少公积金贷款多少
住房公积金买房能贷款多少
现在公积金可以贷款多少
41周岁公积金能贷多少钱
41周岁公积金能贷多少钱?
公积金买二手房能贷款多少
公积金能贷多少款
41周岁公积金能贷多少钱
公积金交多少可以贷50万
公积金贷款50万20年月供多少
买二手房公积金贷款能贷多少
公积金缴存多少可以贷款50万
电话承诺是否有效?
电话承诺是否有效呢
电话承诺是否有效
协议承诺书怎么写才有效
什么情况下承诺书无效
承诺书在什么情况下无效
省控线过了能录取吗
省控线过了能录取吗
录取结果滑档了是什么样子
卡投档线会被退档吗
自来水消毒液味道太大符合法规吗
自来水消毒液味道太大符合法规吗
下水道反味物业管嘛
principles for delimitation of continental shelf
principles of administrative law
principles of civil law
principles of dealing with each case on its merits
principles of environmental protection
principles of ideological and political work
principles of jurisdiction of taxation at the source
principles of legislation
principles of maritime claim
principles of mediation
principles of oceanic scientific research
principles of performance of obligation
principles of the ownership and distribution of technological achievements
print
printed matter
printer's mark
printing block
printing certificate for registered trademark
printing contract
printing plate
prior
prior applicant
prior application
prior application rule
prior art
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/23 13:01:35