网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
2480工资上26天班计算 -法律知识
释义
法律分析:
单休上26天班工资=劳动合同约定的工资+(26天-21.75天)x约定的工资/21.75天。依据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定,国家的平均每月制度计薪日为21.75天。
法律依据:
《工资支付暂行规定》 第十三条 用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。
随便看
改名字对以后有什么影响吗
社保断了五年个人怎么续交
工龄20年辞职如何交社保
自离对社保有什么影响
自离对社保有影响吗
创新项目上线的基本条件是什么?
创新项目上线的基本条件是什么
企业应当关注创业项目本身是否合法?
儿童医保卡门诊看病可以用吗?
特殊门诊是不是每年都要申请?
怎样申请特殊门诊医保
怎样申请特殊门诊医保?
特殊门诊申请表到哪里去申请?
儿童医保卡密码不记得了怎么办?
北京医保卡在天津能看门诊吗?
南通医保特殊病种有哪些
南通医保卡消费明细怎么查询?
儿童医保卡密码不记得了怎么办?
怎样申请特殊门诊医保
做完笔录好几个月没找我还会找我吗
商品退货没有吊牌
12385可以解决哪些问题
药品可以带出国外吗 -法律知识
法律规定出国可以带药么
出国带药品有规定吗
during war
during widowhood
dust
dust explosion
dust-reclaiming mill
dustup
Dutch auction
Dutch statute theory
dutiable
dutiable article
dutiable articles
dutiable certificate
dutiable commodities
dutiable commodity
dutiable commodity
dutiable consumption goods
dutiable goods
dutiable income
dutiable resources
dutiable service
duties
duties and functions of administrative organs
duties in military law
duties of humanity
duties of judges
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/11 18:34:16