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实习期没有结束能怎么签正式合同
释义
实习期没有结束如果用人单位与实习生有意向建立劳动关系的,可以在实习期结束后签订正式的劳动合同。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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更新时间:2025/7/9 2:52:53