劳动者可以无条件解除劳动合同吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动者可以无条件解除劳动合同吗
释义	法律分析：劳动者可以无条件解除劳动合同，但是劳动者要提前30日(试用期为3日)通知用人单位，并且必须以书面形式作出通知。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	侵犯软件著作权罪如何认定宝宝出生证有什么用处？还没出生的胎儿的利益是否受法规保护孩子的出生证有什么用处上海本地人积分怎么算上海积分制度积分细则上海积分细则？上海积分细则上海本地人积分怎么算上海积分制度积分细则法律问题自家田地可以挖池塘嘛？基本农田挖鱼塘过了两年还会追究吗龙州停车收费标准洛阳龙门石窟限行吗龙州停车收费标准贵阳周六限什么号? 贵阳周六限什么号? 贵阳周六限什么号贵阳周六限什么号? 洛阳龙门石窟限行吗 -法律知识贵阳周六限什么号? 孳息是什么意思 -法律知识财产孳息是什么意思 -法律知识第三代市民卡一定要办吗开发商沙盘的法律效力律律博士律例律令律师律师辩护权律师陈述书律师惩戒委员会律师出具法律意见书律师代理律师代理权律师法律师法典律师法律咨询律师法学律师费律师工作律师工作管理体制律师工作机构律师工作证律师工作执照律师公会律师管理委员会律师函律师会

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。