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问题	考核单罚款单如何写？
释义	员工罚款单、部门、员工，年月日因违则或反、的规定，依据处罚细则管理第条将对您做出处分并扣罚、元款在当月薪资中体现。违纪员工签字、违纪员工所在部门主管签字配铅：【本文所涉及的法律依据】：：《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第十三条用人单位可依法制定科学的劳动定培盯好额，在规章制度规定或劳动合同中约定当劳动者超额完成定额时给予奖励，在劳动者没完成定额时，可酌情扣减薪资，当然不得低于当地最低薪资标准。
随便看	侵权商标赔付标准是什么商标侵权的赔偿标准是怎么规定的别人抢注了我的商标如何维权？他人抢注商标，如何维权解决？我方商标被他人抢注，如何进行维权？商标是否可以转让给别人商标是否可以转让给个人？如何把商标转让给别人？商标能转让给个人吗商标能转让给个人么? 商标能转让给个人吗? 商标能转让给个人嘛？商标能转让给个人嘛? 商标能转让给个人么商标侵权案值多少追究刑事责任？商标侵权金额认定法律问题商标违法案件的法律责任的承担是什么商标侵权案件构成犯罪需要达到多少金额以上商标侵权重大案件标准是怎么规定的商标侵权认定金额法律问题商标法侵权案件的责任认定是什么商标侵权多少构成刑事案件，这个责任是怎样划分的商标侵权案值多少追究刑事责任? 商标侵权损害赔偿额的确定规定是什么商标侵权的刑事责任问题 direct and proximate cause direct and unlimited piecework wage system direct appealing direct applicability direct application direct armed attack direct bill direct bill of lading direct broadcast satellite direct carriage of contraband direct causality direct cause of death direct check of goods direct coercion direct coercive enforcement direct consequence of a crime direct consumption tax direct contempt direct cost direct credit direct damage direct damages direct democracy direct democratic system direct draft

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