网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
厂里招未满十八岁犯法吗?
释义
法律分析:
雇佣年满16周岁不满18周岁的未成年工不违法,用未满16周岁的童工属于违法。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》
第五十八条 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
第六十五条 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
随便看
实习生签订三方协议的注意事项有什么
实习生签订三方协议需要注意什么
实习需要签订三方协议吗?
实习是否要签三方协议呢
实习一定要签三方协议吗
实习生签订三方协议时需要注意哪些事项?
户口本补办需要多长时间?
补办户口本需要多少时间
户口补办需要多长时间时间才能拿到
户口本补办需要多长时间啊?
补办户口本需要多长时间?
补办户口本的办理时间是多久?
户口补办要多久?
没有验伤报告报警案件成立吗?
没有验伤报告报警案件成立嘛?
没有验伤报告报警案件会不会成立
没有验伤报告报警案件会不会成立?
验伤报告出来就算立案 法律问题
公安医院验伤报告 法律问题
没有验伤报告报警案件成立吗 -立案
有验伤报告可以立案吗
验伤报告出来就算立案?
没伤她赖在医院不去验伤可以报警立案吗?
验伤报告出来就算立案?
夫妻一方死亡后,另一方将子女送给他人收养的,其效力如何认定?
judgment creditor
judgment creditor
judgment debt
judgment debt
judgment debt
judgment debtor
judgment debtor
judgment debtor
Judgment debtor
judgment declaring an instrument null and void
judgment declaring a paper avoided
judgment divorce
judgment docket
Judgment, Entry Of
judgment execution
judgment file
judgment for the plaintiff
judgment individual
judgment in force
judgment in line with delegation
judgment in personam
judgment in rem
judgment inter partes
judgment in writing
judgment lien
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/9 8:42:25