兼职要提前一个月通知辞退吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	兼职要提前一个月通知辞退吗
释义	法律分析：不用提前一个月，非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
随便看	跟外包签合同注意什么与外包公司签合同注意什么与外包公司签合同注意什么在公司上班签的是外包合同 -法律知识交通事故后离婚另一方须要负责吗交通事故后离婚可以吗 -诉讼离婚交通事故后离婚另一方是否需要负责交通事故后离婚另一方要负责吗交通事故后办理离婚有效吗？对车伤人事故怎么处理？非法人企业与法人企业的区别没有证据诬陷他人名誉 -法律知识诬陷他人名誉属于什么罪农村自留地可以出租吗营业执照怎么查询是否注销怎么查询营业执照是否注销？营业执照是否注销怎么查询如何查营业执照是否注销？需要带哪些材料才能更换身份证？劳动者在生产工作中因意外事故所享有的社会保险是 -工伤日照公证处收费规定财产公证所需的费用标准一般是多少财产公证怎么收费以及相关法律规定财产公证收费金额是多少？房屋财产公证费用需要多少？ Adverse Possession Adverse possession adverse possession adverse possession adverse possession adverse possession adverse possession adverse selection adverse trade balance adverse witness adverse witness adversity advertise for advertise for workers advertisement by postal matters advertisement to offer a reward advice advice advice advice note advice of arrival advice of audit advice of authority to pay advice of bill accepted advice of bill collected

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。