入职一个月后才签合同可以吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职一个月后才签合同可以吗
释义	法律分析：新员工入职后，单位应当及时与其签订劳动合同，最好不要超过一个月，如果超过一个月，按照劳动合同法规定就要支付双倍工资。如果约定试用期，在劳动合同中约定试用期的期限，以及转正的条件。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	民法典债权债务的诉讼时效是多长时间民法典债权债务纠纷起诉的诉讼时效是多久民法典债权债务纠纷诉讼时效有多久民法典债权债务要多长时间过诉讼时效？民法典债权债务诉讼时效期限是几年民法典债权诉讼时效民法典债务多久超过诉讼时效？民法典中债权债务的诉讼时效是多久民法典债权债务有诉讼时效吗？民法典债务纠纷诉讼有效期是多久民法典债权债务诉讼时效多久？民法典债务的诉讼时效是多久民法典中债权的诉讼期限是多久民法典一般债权债务纠纷的诉讼时效为多长时间民法典债权债务要多长时间过诉讼时效民法典中债务起诉期限是多久民法典债务纠纷起诉时效是多久什么是执行遗嘱信托遗嘱信托的执行有何程序遗嘱信托执行有哪些程序执行遗嘱信托的执行程序是什么？执行遗嘱信托的意义是什么遗嘱信托执行的程序是什么？执行遗嘱信托的意义遗嘱信托执行流程？ objectivity of the value of law object mergence of sequence actions object of a crime object of act object of action object of administrative litigation object of administrative relation object of application of punishment object of a treaty object of attack object of audit object of civil jural relations object of connection object of copyright object of crime object of criminal action object of dictatorship object of execution object of insurance object of legal regulation object of legal relationship object of litigation object of malfeasance object of ownership object of prescription

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。