工人窝工工资补偿标准依据？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工人窝工工资补偿标准依据？
释义	律师解析：女职工产假期间社保应该由公司承担。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
随便看	如何办理停止信用卡逾期利息催收？传票上有法官的电话号码吗 -法律知识夫妻异地离婚手续怎么办 ? 外地户口离婚怎么办理手续异地夫妻如何办理离婚夫妻异地怎么办理离婚异地户口能办理离婚吗夫妻异地怎样离婚手续夫妻怎样办理异地离婚手续夫妻异地如何离婚手续夫妻异地要如何办理离婚离婚孩子抚养权住房怎么处理离婚争抚养权怎么处理离婚孩子抚养权纠纷如何解决离婚孩子抚养纠纷怎么处理离婚时孩子的抚养权纠纷怎么处理离婚怎么处理孩子抚养权纠纷离婚抚养权怎么处理离婚时对抚养纠纷怎么办离婚孩子抚养权纠纷怎么解决律师保释是什么意思？离婚协议中对孩子的抚养权有异议该怎么处理协议离婚抚养权怎么处理离婚协议中对孩子的抚养权有异议该如何处理离婚后一方对抚养权有异议怎么处理? general licensing contract general licensing system general lien general lien general limit of the limitation period general line of the coast general litigious right generally accepted generally accepted accounting principle generally accepted accounting principles Generally Accepted Accounting Principles (Gaap) generally accepted auditing standard generally accepted auditing standards generally accepted government auditing standards generally accepted rules generally accident-prone generally acknowledged truth generally recognized generally recognized as safe general management general manager general mandate general meeting general meeting general meeting of incorporation

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