在厂里没上满一个月有工资吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	在厂里没上满一个月有工资吗？
释义	不满一个月工资按实际出勤天数计算。工资，即员工的薪资，是固定工作关系里的员工所得的薪酬，是法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工作时间不满一个月的，应当按照出勤天数计发工资报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七十二条?非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
随便看	行使后履抗辩权的条件是什么先履行抗辩是什么意思？先履行抗辩权有什么意义先履行抗辩权是什么意思先履行抗辩权必须包含哪些要件什么情况可以提出先履行抗辩先履行抗辩权是否需要明示先履行抗辩是什么意思先履行抗辩权的适用范围是怎样的先履行抗辩权是什么意思呢先履行抗辩权用什么意思先履行抗辩权什么时候行使什么情况可以行使先履行抗辩甘肃旅游纠纷该如何找证据甘肃房屋纠纷如何搜集证据甘肃纠纷协议书该怎样证据收集甘肃旅游纠纷应该如何状告对方甘肃投资纠纷该怎样证据收集甘肃交易纠纷怎样搜集证据甘肃旅游纠纷如何进行状告对方甘肃合同纠纷怎么搜集证据甘肃交易纠纷应该怎么搜集证据甘肃合同纠纷该怎么搜集证据甘肃合同纠纷该如何找证据甘肃合同纠纷怎么找证据 advisory jury advisory letter of commutation advisory norms advisory note on site selection of construction projects advisory office advisory opinion advisory opinion advisory paper advisory paper for revocation of a parole advisory procedure advisory service advocacy advocacy by designation advocacy by mandate advocacy in strong terms advocate advocate Advocate advocate by mandate Advocate General Advocate General Advocate General Advocate-General of the European Court of Justice Advocates Advocation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。