网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
周末请假扣工资合法吗
释义
法律分析:用人单位都不能扣除员工双倍工资,请假扣双倍工资的是个违法行为。可以扣除请假工资,但是不能双倍。可以协商请求单位补发工资,协商不成的,可以申请劳动仲裁。比如迟到扣工资时,除了要符合单位的规章制度外,还要与劳动者迟到所产生的直接延误量相适宜。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
随便看
违反发票管理法规的行为包括哪些
违反发票管理法规的行为包括哪些?
哪些是违反发票管理法规的行为
发票管理行为吗?
违反发票管理规定的法律后果
正确取得和使用财政票据
票据权利善意取得的构成要件是什么
高新技术企业的八大条件
高新认定的作用有哪些呢?
国家高新认定条件是什么
高新技术企业认定作用有哪些
国家高新认定条件具体是什么
申请国家高新企业的好处
养老保险的发放标准?
最基本的养老保险每个月发多少
国家规定一般几号发工资?
国家发工资是几号?
国家发工资是几号 -法律知识
国家规定发工资时间是几号 -法律知识
国家规定每月几号发放工资?
注册商标有啥用处
如何申请注册商标?
企业应该怎样使用商标
如何维护自己的商标权
企业如何保护自己的商标权利
par value
par value
par value of currency
par value of stocks
par value shares
par value stock
parvenu
pas
pass
passage
passage of arms
passage of foreign warships through territorial sea
passage of risk
passage ticket
pass a judgment or sentence
pass a judgment or sentence at fixed time
pass a judgment or sentence in court
pass a law
pass an act
pass a sentence
pass a sentence or judgment
passbook
pass book
Passed
passenger
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/19 22:22:09