未成年临时工可以随时随地离职吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	未成年临时工可以随时随地离职吗
释义	法律分析：临时工不可以随时随地离职。员工不能认为自己的身份是临时工，想什么时候走就能什么时候走人了。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	行政强制法自什么起施行《行政强制法》自()开始实施行政强制执行有没有期限行政强制执行期限最长多长行政强制执行的期间多久执行完? 如何规定行政强制执行的执行期限行政案件的强制执行期限是多久行政强制执行是多久行政强制执行期限是多久行政强制执行时间限制行政强制执行的时间规定是什么行政强制执行的时间规定？行政强制什么时候强制执行如何申请做亲子鉴定？福建亲子鉴定上户口流程交通事故是公了好还是私了好交通事故公了和私了有什么区别中华人民共和国人民检察院是国家的检察机关吗中华人民检察院是国家的法律什么机关什么是劳动合同法整体债权债务转让税法的相关内容是什么债权转让的概念及特征意义是什么债权转让的特征有什么债务转让与债务转移有区分吗 -法律知识债权转让指的是什么轻轻盗窃罪轻度精神发育迟滞轻度精神障碍轻度伤害轻度损失轻纺工业主管部门轻工产品购销合同轻工业主管部门轻过失轻徽脑功能失调轻监禁轻率不法行为轻率的诉讼轻率行为轻判轻叛逆罪轻伤轻伤事故轻视轻偷窃罪轻徒刑轻微变态心理轻微错误轻微的罚金

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