公司强制变更劳动合同可以吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司强制变更劳动合同可以吗？
释义	法律分析：公司强制变更劳动合同不可以，劳动合同是用人单位与劳动者协商一致签订的，要更改劳动合同也须由双方协商一致。用人单位单方面更改劳动合同是不合法的，也是无效的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
随便看	法定承诺期限与约定承诺期限哪个为准？法定承诺期与约定承诺期哪个为准要约没有确定承诺期限的，承诺应当依照什么规定到达确定了承诺期限的法律后果有哪些承诺生效时间法律是如何规定的证明责任分配的一般规则? 证明责任的内涵及其分配原则证明责任分配—司考真题答案解析离婚时证明责任分配的规定与要求举证责任分配原则举证责任分配的一般规则举证责任分配的法律规定举证责任分配原则是什么民事诉讼证明责任的分配举证责任的分配规则有哪些举证责任的分配原则什么叫做举证责任的分配规则安全责任分配的基本原则是什么约定有承诺期限或者要约有效期的承诺期限承诺必须在要约的有效期内作出如何判定要约附承诺期限要约确定的承诺期限是什么受要约人在要约有效期届满后做出的承诺是逾期承诺,不会导致合同的成立要约承诺期限的计算要约的承诺期限是多久 motor bandit motorcycle plate motoring offense Motor Insurers Bureau Motor Vehicle motor vehicle motor vehicle driver motor vehicle driving license motor vehicle exemption motor vehicle insurance motor vehicle insurance policy motor vehicle passenger insurance motor vehicle tonnage tax motto MOU mountain boundary mountaineering protocol mountaineering rules mountains open to outside world mounted troops mount the scaffold mourning apparel system mourning dress of the next to last degree in ancient China mouthpiece movable

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。