发放值班费有什么依据-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	发放值班费有什么依据
释义	法律分析：值班满24小时记值班1次,其中8小时为正常上班时间,8小时作次日补休时间,另外8小时即发放值班补助。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
随便看	公公婆婆留下遗产属于谁抚养权的变更在哪办理侵犯商业信誉会判得重吗宁夏医患纠纷状告对方流程怎么走土地使用权取得方式转让是什么交通事故中如何根据保险条款确定责任？圆通快递丢件怎么赔偿非法同居的财产分割？非法同居期间的财产如何分割和分割？非法同居财产怎么处理？非法同居的财产如何界定非法同居，共同财产如何分割非法同居财产分割原则是什么非法同居应该怎么分割财产 -法律知识非法同居财产分割原则是什么非法同居者分割财产怎么进行非法同居财产是怎么分割的呢？非法同居财产如何分割非法同居财产分割原则是什么？非法同居的财产怎么处理非法同居的财产怎样界定非法同居如何财产分割非法同居财产分割的法律适用非法同居关系的财产如何分非法同居的财产如何界定 election petition election petition court election precinct election results election returns election under the will election without enough candidates election year electio semel facta non partitur regressum elective elective franchise elective resolution elective share Elective Share elector electoral electoral action electoral body electoral boundary electoral certificate electoral circumscriptions electoral college electoral commission electoral district electoral document

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。