员工递交辞职信后公司不批怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工递交辞职信后公司不批怎么办
释义	法律分析：劳动者辞职不需要单位批准，但须提前三十日以书面形式通知用人单位。公司不批也可以离职维护自己的合法权益。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	字体侵权删除后可以么黑体字体会不会侵权字体变形后还算侵权吗字体侵权删除后可以么？字体侵权删除后还算侵权吗字体侵权删除后还算侵权吗字体会不会侵权呢？字体侵权删除后可以么字体侵权删除后可以么 -法律知识字体侵权删除后可以么？字体侵权删除后可以么？字体侵权删除后还算侵权吗字体侵权删除后可以么？画作版权登记画作版权的登记怎么做画作如何做版权登记画作如何做版权登记画作版权的登记怎么做画作版权的登记怎么做画作如何做版权登记画作版权的登记怎么做画的版权图形的版权登记流程图形版权登记流程在哪里进行图形版权登记 energy technology enfeoff enfeoffment enforce enforceability enforceability of civil judgment Enforceable enforceable enforceable contract enforceable effect of administrative act enforce a blockade enforce a judgment enforced sale of a ship enforce martial law enforcement enforcement enforcement act enforcement action enforcement arrangement enforcement basis enforcement body enforcement division enforcement formula enforcement in administrative proceedings enforcement judgment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。