劳务纠纷调解的一般程序包括-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳务纠纷调解的一般程序包括
释义	法律分析：劳动纠纷调解步骤有： (1)调解申请； (2)案件受理； (3)进行调查； (4)实施调解； (5)调解协议的执行。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十二条仲裁庭在作出裁决之前，应当先行调解。
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