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问题
提前半个月离职可以吗
释义
法律分析:要提前30天。也可以和公司协商,公司同意也可以的,除非是用人单位出现《中华人民共和国劳动合同法》规定的情形,劳动者可以直接解除劳动合同,不用提前30天,也不用批准,而且,用人单位还必须按照支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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have no faith in
have no idea of
have no precedent to go by
have no reasonable grounds to know
have no regard for the truth
have no remedy at law
have-not
havens
have only oneself to blame
have performed meritorious service
have plenty of briefs
have priority
have reasonable grounds to know
have records that can be referred to
have recourse to arbitration
have recourse to law
have rendered great service
have resource to war
have sb. up
have secret communication with
have served one's sentence
have something to do with
have sth. all to oneself
have the qualifications of
have the status of a legal person
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更新时间:2025/8/3 0:35:56