网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司不付员工工资怎么办
释义
法律分析:公司不发放工资,可以申请劳动仲裁,要求支付工资和赔偿金。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
判决书可以电子送达嘛
判决书是否可以电子送达?
法院判决书电子送达如何签收 -法律知识
民事诉讼法电子送达规定
判决书送达一定要纸质么?
判决书用什么方式送达?
邮寄送达判决书需要宣判笔录?
法院送达的法律规定
民事送达规定
民事诉讼法规定的送达方式
民事诉讼法有关送达都有哪些规定
公告送达判决书的模板 法律问题
判决书公告送达费用谁承担
判决书日期和送达日期
公告送达后判决书怎么送达
判决书公告送达多久生效
判决书能否公告送达 -法律知识
判决书公告送达期限
判决书可以公告送达嘛?
判决书可以公告送达吗??
判决书可以公告送达吗?
公告送达裁定书格式
判决书可以公告送达么
判决书送达之日怎么确定
民事判决书公告送达时间是多久
ADMISSION2
ADMISSION3
admission against interest
Admission By Party-Opponent
admission fee
admission of alien
admission of aliens
admission of evidence
admission of guilt
admission of guilt
admission of technology
admission outside proceedings
admissions
admission tax
admission temporaire
admission temporaire carnet
admission to a crime
admission to bail
admit
admit
admit by examination
admit one's crime
admit one's error and ask for punishment
admit one's guilt
admit one's guilt or plead being wronged
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/13 9:56:46