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问题	台风一级响应还要上班吗 -法律知识
释义	法律分析: 台风应急响应停工期间上班，不属于休息日，法定假日和延长工作时间的不算加班。台风应急期间，当地政府发布停工令的，因为属于不可抗力原因，不是劳动者的原因造成的停止工作。但对于因为抗台风或者工作需要，部分劳动者依然上班的，从法律上讲，不是延长工作时间和休息日加班及法定节假日加班的，用人单位无需支付加班工资。考虑到公平和员工积极性，可由用人单位自愿给予补助。法律依据: 《工资支付暂行规定》第十二条用人单位应当按照劳动合同约定的标准支付工资报酬。
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