上一家公司没辞职能入职下一家公司吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	上一家公司没辞职能入职下一家公司吗
释义	法律分析：不可以。离职没办完不能到新公司入职，没办完离职尚未解除劳动合同到新公司入职，原公司可以提出赔偿的请求。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第九十九条用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。
随便看	合同撤销应当符合什么条件正式提前解除劳动合同的形式劳动者在哪些情形下可以要求提前解除劳动合同？签订劳动合同的注意事项有什么？劳动合同订立要注意什么签订劳动合同需要注意什么事项订立劳动合同要注意哪些？知识产权收益在夫妻财产中的权益划分合同撤销的法定条件？合同的撤销必须符合哪些条件撤销合同的法律规定是怎样规定的合同撤销的法定条件有哪些相关合同撤销的法定条件有哪些合同撤销的法定条件法律问题男方在婚姻期间取得的知识产权是否属于夫妻共同财产犯了国有事业单位人员失职罪既遂一般怎么判? 一般国有事业单位人员失职罪既遂是怎么量刑的? 我国刑法对国有事业单位人员失职罪既遂的处罚规定? 国有事业单位人员失职罪既遂处罚规定? 刑法中如何规定国有事业单位人员失职罪既遂量刑标准? 犯罪未遂犯罪的特征同居多久构成重婚罪同居多长时间才算事实婚姻算重婚罪个人隐私权受到侵犯如何维护抱着别人亲了一下犯法吗？法院外调解法院委托法院委托的途径法院文本法院文书法院系统法院休庭期法院选择法院选择条款法院讯问官法院议事室的书记官法院预审官法院院长法院越权法院证言速记员法院执行官法院指定的担保法院指定的监护人法院指定的受托人法院指令法院指派的遣嘱执行人法院重审令法院仲裁法院主事官法院注册官

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。