网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
员工离职不还工服犯法吗?
释义
法律分析:
按照劳动法之规定,员工的服装系用人单位需为劳动者提供的劳动条件,故此,员工无需承担该笔费用。离职时向辞职员工收取服装折旧费于法无据。
劳动合同法规定:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
随便看
失信有哪些影响
天津股东知情权纠纷起诉时间如何计算
非法同居孩子具体归什么人
购房尾款收条怎么写
《民法典》第八百八十一条 【技术咨询合同的违约责任】
房屋质量纠纷怎么办
房屋出现质量能怎么维权呢
行政赔偿是否赔偿可预期损失?
完全赔偿原则的法律规定有哪些
国家赔偿标准的确立原则有哪些
什么是司法赔偿和国家赔偿
国家赔偿费用的规定
违反交通规则,是否可能被判刑?
股权质押要如何开展
离婚争夺抚养权协议书能撤销吗
55岁离婚协议书怎么写
提前解除劳动协议是否应支付违约金
劳动者在提前解除劳动合同时需要支付违约金吗?
劳动者提前几日以书面通知用人单位可以解除劳动合同
应付的购货合同违约金如何确定
单位解除劳动合同需要提前多长时间通知
员工解除劳动合同需提前通知吗
劳务合同解除需要提前通知吗?
劳动者单方解除劳动合同的解除预告期是哪些
劳动者预先解除合同要注意什么
security deposit
security deposit
security deposit
security detachment
security exception
security exchange
security fee
security for a loan
security force
security forces
security forces
securityfor cost
security for costs
Security For Costs
security for debt
security for defects of right
security for execution
security for good behavior
security for things
security fund
security group
security guard
security information
security in litigation
security interest
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/1 16:46:24