雇佣暑假工违法吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	雇佣暑假工违法吗
释义	法律分析：雇佣未成年工暑假工不违法，未成年工，是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者，也称青少年工人。是劳动法的主体,享有劳动权利能力和劳动行为能力。未成年工是合法劳动者，我国法律规定用人单位是可以雇佣未成年工的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
随便看	农村拆迁安置提供假资料怎么处置？动迁诈骗典型案例？动迁协议伪造签字 -法律知识投靠父母户口迁移要求什么材料？签劳务合同公司搬迁有赔偿吗在一个公司签了劳务协议搬迁怎么赔偿劳务派遣工搬迁有赔偿吗公司搬迁，用人单位没有劳动合同怎么办公司搬迁怎么要补偿没有合同公司搬迁，劳务派遣工有赔偿？用人单位搬迁经济补偿 -劳动合同公司搬迁解除劳动合同如何赔偿？因公司搬迁解除劳动合同能得到赔偿吗公司搬迁可以申请赔偿吗 -劳动合同公司搬迁解除合同怎么赔偿？劳动合同未到期公司搬迁怎么办搬迁解除劳动合同赔偿投靠父母户口迁移要求什么材料劳务派遣合同变更需要注意什么一般迁户口需要什么材料迁户口所需材料户口迁移流程及材料老婆出轨和别人同居可以告重婚吗? -法律知识老婆出轨和别人同居可以告重婚吗?？离婚同居算不算重婚罪 military personnel in active service military personnel law military pledge military police military port military post military power military power of the executive military preparation military preparedness military procedural law military procurator military procuratorate military procuratorate of a fleet military procuratorate of the naval fleet military procuratorate of the navy military prosecuting office military prosecutor military prosecutorial committee military prosecutors' office of the naval fleet military prosecutors' office of the navy military provocation military purposes military rank military rank established on the position basis

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。