员工因工作压力大患精神疾病,属于工伤?-工伤赔偿法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	员工因工作压力大患精神疾病,属于工伤?
释义	案情简介法院判决律师解读就本案而言，江某罹患精神疾病并无证据证明是由工作中的意外事故也不属于劳动法规定的职业病的范围，故不能纳入工伤认定的范围。该内容由张胜云律师和律说律答共创回答
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