提前一个月离职不让走怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	提前一个月离职不让走怎么办
释义	法律分析：书面辞职报告已经提交一个月了，是可以依法离职的，如果领导不让走，可以联系当地人社局的劳动保障监察大队。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	手写信可以做庭审证据吗？资金性质指的是什么退税是0什么意思退个人所得税为什么显示零退个人所得税为什么显示零直招士官政治审查范围监察体制是什么意思公司里的监事什么意思不收监是什么意思企业里面的监事是什么意思营业执照监事什么意思公司监事指的是什么？专利权的主体包括什么专利权特点不包括什么专利权人的权利包括专利权人的权利不包括哪些专利权具有什么特点专利授权的条件有哪些专利权特点不包括什么？专利权的基本特性有几种专利权包括哪些方面影响行政执行的因素包括哪些行政允诺行为的概念及特点影响行政执行的因素包括哪些无权处分行为名词解析 provisional international organization provisional judgment provisional judicial measure provisional license provisional liquidator provisional measure provisional measure of protection provisional notice provisional order provisional organ of power provisional pass provisional patent application (PPA) provisional policy provisional ratification provisional realty management agreement provisional recognition provisional regulation provisional release provisional remedy provisional remedy provisional report provisional rule provisional rules of procedure provisional seizure provisional sovereignty

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