疫情期间公司是否可以强制员工复工-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	疫情期间公司是否可以强制员工复工
释义	法律分析：在疫情期间企业强制员工复工是违法的，违反了《劳动合同法》的规定，要承担相应的责任。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十二条劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出批评、检举和控告。
随便看	入职合同书丢了要怎么办申请失业金离职报告怎么写 -法律知识企业离职失业保险金离职如何申请失业保险 -保险离职人员领取失业保险要注意哪些问题？入职合同书丢了要怎么办员工入职合同丢了怎么办拿不到离职单怎么办员工入职合同丢了该怎么办员工没有续签合同，但是一直赖着不办离职手续怎么办? 交通事故负同等责任的司机交通事故责任认定同等该怎么赔偿？交通事故发生擦碰同等责任如何解决同等责任事故的解释交通事故负同等责任法律问题交通事故同等责任规章交通事故认定同等责任公平吗交通事故同等责任是否不构成犯罪交通事故同等责任问题到底怎么处理? 针对交通事故同等责任如何认定交通事故同等责任是，生育保险中的生育津贴由谁发放？？用人单位的生育险工资发放标准是怎样的？生育险和生育津贴怎么发？生育保险的工资怎么发影像辨认影印本影印权影子董事影子汇率影子价格影子内阁硬币硬币和软币硬贷款硬贷款与软贷款硬技术硬通货硬性冲突规范映象原则拥护拥护宪法的拥有拥有的财产拥有破户工具罪佣工合同佣金佣金经纪人佣金率佣金制贸易

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。