上班24小时休息48小时合理吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	上班24小时休息48小时合理吗？
释义	法律分析：违反劳动法规定，应该未经劳动部门批准，用人单位实施上述工时制度不符合劳动法律法规规定。综合工时制度需要经过劳动部门批准才能实施。法律依据：《国务院关于职工工作时间的规定》第七条我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制。有条件的企业应实行标准工时制。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制，应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。
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