解除劳动通知书公司不签收怎么搞-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	解除劳动通知书公司不签收怎么搞
释义	法律分析：辞职不需要单位批准，不签收解除劳动通知书也无所谓。需要辞职的劳动者，如果是正式合同员工的话，只要提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，并不需要用人单位同意。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	360借条合同已终止是不是不用还了？共同借款人可以撤销吗共同借款人能撤销吗被撕的借条还有效吗借条撕毁了还有效吗借条更换后原借条撕毁借条被对方撕了怎么办借条借走 360借条合同终止能慢慢还吗？借条下半部分被撕掉还可以向对方讨债吗被撕的借条还有效吗？被撕毁的借条有效吗？借条被对方撕坏要怎么办撕毁的借条有效吗武汉地铁6号线解封了吗？借款人把借条撕了怎么办 360借条合同已终止是不是不用还了合同终止后不能续借吗被撕毁的借条有效吗 2023年借条掉了怎么办借条被对方撕坏怎么办被撕毁的借条有效吗被撕毁的借条有效吗？国家密码保密期满的什么应当加强保密基础 resulting trust Resulting Trusts result in serious harms result of conviction result of judgment result of reexamination result of reinspection result of sentence results results from a checkup for verification results from investigation and examination of the scene of a crime results of a crime results of a crime yet to come results of conciliation results of enforcement results of execution results of mediation results of product quality test results of reinspection results of sentencing resume resumed help and education resume diplomatic relations resume execution resume one's office duties

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。