网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
工厂要求上夜班合法吗?
释义
法律分析:
只要不违反《劳动法》《国务院关于职工工作时间的规定》就合法。但每周超过40个小时的,应当认定为加班时间,按照要求发放加班工资。
法律依据:
《中华人民共和国国务院关于职工工作时间的规定》
第三条 职工每日工作8小时、每周工作40小时。
第五条 因工作性质或者生产特点的限制,不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的,按照国家有关要求,可以实行其他工作和休息办法。
随便看
法人代表能否随意辞职?
公司办理法人离职是否可行
是否允许法定代表人辞职?
公司更改法人代表可以提出离职吗
非股东法人代表怎样辞职?
劳动者担任法定代表人能提出离职吗
企业法人办理离职是否可行?
关于企业法人离职可以吗
非正常离职的后果是什么
什么是法人企业和非法人企业
什么是法人企业和非法人企业
公司董事会离任程序有哪些要求
法人去逝公司怎么办
辞职但是单位不及时变更法人 法律问题
法人辞职了公司不配合变更怎么处理 -公司变更
离职后法人一直未变更 -法律知识
公司法人离职后公司不给变更怎么办 -法律知识
本人已离职公司不给变更法人 -法律知识
公司法人病故应该怎么变更么
公司法人病故怎么变更 -法律知识
公司法人病故怎么变更呢
企业法人病故怎么变更
公司法人病故怎么变更吗
法人病故如何变更法人
公司法人病故如何变更嘛?
arbitrary
arbitrary action
Arbitrary & Capricious
arbitrary authorization
arbitrary collection of fees
arbitrary dissolution
arbitrary establishment of road checkpoints
arbitrary fee collection
arbitrary fines
arbitrary interpretation
arbitrary method of adjustment
arbitrary norm
arbitrary vote
arbitrary withdrawal from partnership
arbitrate
arbitration
arbitration
arbitration
Arbitration
arbitration
arbitration
ARBITRATION
arbitration act
arbitration agreement
arbitration agreement over a technology contract
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/11/25 4:34:07