网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
工厂让员工连续上夜班违法吗
释义
法律分析:
工厂让员工连续上两个月的夜班,这个当然是涉嫌违反劳动法的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第三十二条 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:
(一)在试用期内的;
(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
随便看
什么是诉讼时效抗辩
诉讼时效的举证责任 法律问题
收废品收到赃物达到多少可以判刑
起诉最早在什么时间
民事诉讼法中时间是如何规定的
终审判决后对方不给钱怎么办
陷害他人 -法律知识
陷害他人怎么定罪
被打立案后怎么解决
先动手被打了报警后怎么处理
恶意诬陷他人的法律后果 法律问题
诬陷诽谤他人使别人名誉受损,怎么办
诬陷诽谤他人使别人名誉受损怎么办
故意伤害他人的怎么量刑
故意伤害他人罪怎么赔偿
车辆过户费怎么算的
买车购置税在哪里交
故意毁坏财物
故意毁坏财物罪后果有什么
买二手房如何办理过户?
二手房如何处理过户手续?
如何区分不动产权证书和房产证
怎样区分不动产权证书和房产证?
应该区分盗窃犯和诈骗犯呢?
专利可以转让吗
identical goods
identical notes
identical objects of crime
identical product
identical trademark
identification
identification
identification and registration of technology contracts
identification by hair
identification by palm print
identification by photographs
identification card
identification document
identification documents of the applicant
identification evidence
identification eyewitness
identification in disputed paternity
identification mark
identification of blood
identification of bullet
identification of corpse
identification of disputed paternity
identification of evidence
identification of images or portraits
identification of immauture fetus
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/21 11:15:30