学徒工资低于最低工资合法么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	学徒工资低于最低工资合法么
释义	劳动法中规定的最低工资指的是单位实发给劳动者的报酬，企业发放工贺斗资低于最低工资标准是不合法的。法禅如磨律依据：《中华人民共橡弊和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
随便看	吸毒怎么处理如何处理毒品上瘾的家庭成员？怎么预防青少年吸毒吸毒怎么处理吸毒怎么处理吸毒史怎么样才可以解除？怎样才会被强制戒毒？青少年吸毒怎么解决青少年如何防止吸毒？解除防沉迷违法吗？强制戒游戏瘾机构在哪里？如何判断自己是否成瘾毒品？有哪些方法可以戒除毒瘾？未成年网赌怎么处理未成年去网吧怎么处理如何预防青少年沉迷毒品？怎样强制戒网赌女生刚满20岁生日当天可以领结婚证吗？女20周岁能领结婚证么女20周岁能领结婚证吗 20岁女生可以领结婚证嘛？满20周岁生日当天可以领取结婚证吗？女20周岁可以领结婚证吗？女的20周岁能领结婚证女方在20岁可以领结婚证吗女生20岁能领结婚证吗？ identical objects of crime identical product identical trademark identification identification identification and registration of technology contracts identification by hair identification by palm print identification by photographs identification card identification document identification documents of the applicant identification evidence identification eyewitness identification in disputed paternity identification mark identification of blood identification of bullet identification of corpse identification of disputed paternity identification of evidence identification of images or portraits identification of immauture fetus identification of judicial accounting identification of judicial documents

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。